Responsable Paie et Ressources Humaines, statut cadre

La Société PAILLE ainsi que les autres sociétés du groupe, recherchent un(e) Responsable Paie et RH basé(e) à l’établissement de Saint-Chéron (91530).

Le présent contrat sera régi par les dispositions légales, réglementaires et conventionnelles applicables à l’entreprise (Convention Collective Nationale des Commerces de Gros).


Article 2 – FONCTIONS ET ATTRIBUTIONS :
Monsieur ou Madame exercera pour le compte de la Société PAILLE ainsi que pour d’autres sociétés du groupe, à son établissement de Saint-Chéron (91530) 38, rue Richard Vian les fonctions correspondant à l’emploi-spécifique défini comme suit :
– Administration et gestion du personnel : établissement des paies, contrats de travail, gestion et suivi administratif du personnel.
– Etablissement de toutes les déclarations légales (URSSAF, ASSEDIC, Prévoyance, Santé, N4DS, DSN, Mouvement de main-d’œuvre, etc…), relations avec les organismes sociaux.
– Veille sociale et réglementaire.
– Revue des contrats sociaux, négociation.
– Assistance opérationnelle au niveau des pré-recrutements de personnel.
– Gestion du dossier formation : mise en place et suivi du plan conformément aux normes obligatoires.
– Conseil et mise en place d’outils de management des ressources humaines.
– Suivi, renouvellement et action auprès des instances représentatives du personnel (CE, DP) et du CHSCT, et de manière plus générale toutes fonctions relatives aux Ressources Humaines et à la Paie.

Article 3 – HORAIRES DE TRAVAIL :
Le présent contrat est conclu et accepté sur la base d’une durée de travail de 35 heures hebdomadaire.

Candidature à envoyer à : marion.paille@paille-sa.fr

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